市委台办:

　　《进一步推动两岸同胞共同参与社区治理的建议》（第20254160号）收悉。现将有关办理情况答复如下：

　　一、办理工作背景

　　收到该提案后，我区高度重视，并针对提案内建议，结合我区实际情况认真做好研究落实工作。近年来，思明区先后设立11个特色鲜明、功能各异台胞驿站联谊点，以突出“民间性、公益性、广泛性、微服务”为特色，各联谊点陆续举办创业分享、法律援助、志愿服务、文艺交流等各类主题沙龙活动一百余场，形成“资源整合、互助友爱、合作共赢”的良好局面，为辖内就业、创业、生活的台胞搭建起融入在地生活与参与社区治理的重要平台。

　　二、措施与成效

　　（一）关于“为台胞参与基层治理提供一定的经费和办公场所”的建议

　　我区积极为台胞参与基层治理搭建平台，如首个社区的台胞驿站联谊点——金祥社区联谊点，设有智慧健身房、台胞服务站、台胞联谊活动室等功能区域，为辖内台胞提供公共政策咨询、创业就业辅导、文化交流交往等公益服务，同时聘请在地台商担任社区发展顾问，为社区发展出谋划策。

　　2024年，思明区台办投入20余万元，用于支持辖内台胞驿站联谊点场地氛围布置提升、开展两岸交流活动等。在黄厝塔头设立“两岸融合会客厅塔头乡创联谊点”，邀请台青黄恺嘉作为首届乡创筑梦师，打造闽台乡建乡创合作平台，推动两岸青年携手参与乡村振兴事业。在沙坡尾社区沙坡尾工作坊设立台胞驿站联谊点，聘请在厦台青担任社区发展顾问，积极参与社区治理工作，借鉴台湾社区营造经验，常态化举办台胞爱心义诊、历史文化推广等各类公益活动。

　　（二）关于“引导台胞积极融入大陆社区”的建议

　　我区持续在台胞聚居社区增设“台胞驿站”，目前已形成11个各具特色的联谊点。一是各联谊点与社区、街道联动，为台胞提供生活咨询、政策服务、法律援助等一站式服务。如江夏堂联谊点主要为两岸宗亲交流、推动两岸青少年姓氏文化传承搭建平台；龙山联谊点重点打造台青创业基地，为台湾青年提供就业培训、创业辅导服务；官任联谊点以特色的咖啡文化为媒介，为两岸同胞提供创意多元的互动平台。二是开设“思明台胞驿站”微信公众号以及十多个微信群，如“两岸一家亲”、“台湾青年创业辅导”群等，打造“线上朋友圈交流、线下沙龙式互动” 的同胞融合模式。线上及时为台胞答疑解惑、推介台企文化、讲述台胞故事；线下通过各联谊点组织各类主题沙龙，将线上交流延伸到线下，促进台胞与大陆居民建立紧密的邻里关系。

　　（三）关于“支持台胞积极参与各种形式的活动”的建议

　　一是开展职业技能提升活动。借助各台胞驿站联谊点的场地资源，如龙山联谊点的启达商学院，在社区内积极组织职业技能培训或讲座。内容涵盖大陆职场文化和规范、行业专业技能等方面，帮助台胞提升在大陆的就业竞争力。同时，通过台胞创业导师机制，为台胞提供一对一的职业发展指导。二是搭建就业创业服务桥梁。举办招聘会或职业对接会，利用思明区众多台青创基地的资源优势，为台胞提供更多的就业机会和岗位选择。开展创业辅导和交流活动，各联谊点为有创业意愿的台胞提供创业培训、项目孵化等服务。三是升级“台胞公益大讲堂”品牌，打造“台胞达人”项目，立足于服务台湾人才、社区居民，通过前期社区需求调研、台胞达人征集，组建一支来自各行各业的“台胞达人”队伍，链接台胞工会联合会、梧村街道等平台资源，为台胞参与社会治理搭建平台，为社区打造和谐友好，温馨的社区氛围。四是提供法律咨询服务，成立涉台调解委员会，累计为台胞台企提供咨询量超 1300 次、调处涉台纠纷 500余件、开展法制宣传培训 37 场、推送涉台法苑专栏文章 46 篇。与厦门市集中管辖涉台案件的法院共建诉中调解机制，为台胞台企解决法律问题提供了全方位、多层次的途径。

　　三、下一步工作计划

　　下一步，我区将进一步完善机制，创新方式方法，继续推动提案中相关建议落地落实。一是进一步完善台胞驿站管理机制，并设立更多的“台胞驿站”，实现思明区十个街道全覆盖。二是进一步完善台胞达人库，吸引更多优质的台胞台青加入到基层治理的队伍中来。三是加大宣传力度，建立新媒体矩阵，扩大宣传面。四是加强校企联合，充分运用好辖区内厦门大学的学校资源，联动各大企业，举办专场招聘会或职业对接会，为台胞提供更多的就业机会和岗位选择。五是常态化开展身心健康类讲座及培训，加强与台胞之间的链接，帮助他们解决在融入过程中遇到的困难和问题。六是开展节日关怀慰问活动，加强日常联络，运用好涉台调解委员会，为台胞提供法律咨询服务。

　　领导署名：欧阳恩亮

　　联 系 人：沈丽娜

　　联系电话：0592-5818376

　　厦门市思明区人民政府办公室

　　2025年3月14日

　　（此件主动公开）